Фрагмент — 5 стр., 12.02.2021
Любой нормальный человек, создавая семью, мечтает жить со своим партнером долго и счастливо. Одна...
Все книги Иванова Светлана
-
-
Фрагмент — 3 стр., 26.01.2021
Можно ли управлять ветром, если вы идете на парусной яхте, течением реки, по которой движется лод...
-
Фрагмент — 3 стр., 14.05.2020
Все люди разные, и это необходимо учитывать при подборе персонала, создании команд и делегировани...
-
Фрагмент — 3 стр., 11.12.2019
Тебя предали и изменили? Не знаешь, что делать дальше? Мучает одиночество и страх старости? Бессм...
-
Фрагмент — 14 стр., 08.11.2019
В учебном пособии в краткой форме излагаются основы правового регулирования права собственности ...
-
Фрагмент — 1 стр., 19.06.2019
Успех бизнеса во многом определяется «правильной» командой. Но как найти подходящих сотрудников?...
-
Фрагмент — 5 стр., 06.02.2019
Я очень счастлива, что Вы держите в руках эту книгу или рукопись. Ведь таким образом я могу подел...
-
Фрагмент — 5 стр., 24.01.2019
HR-брендинг позволяет компании создать позитивную репутацию на рынке труда, снизить текучесть ка...
-
Фрагмент — 4 стр., 06.10.2017
Даже зная теорию, мы продолжаем допускать досадные ошибки, и вроде бы простые вещи порой вызывают...
-
Блок — 1 стр., 15.05.2016
...
-
Фрагмент — 3 стр., 06.05.2016
В своей новой книге Светлана Иванова сформулировала наиболее важные советы HR-менеджеру, которые нау...
-
Фрагмент — 4 стр., 05.05.2016
Перед вами абсолютный бестселлер Светланы Ивановой – гуру в области оценки и подбора персонала. Мног...
-
Фрагмент — 3 стр., 04.05.2016
Как мотивировать сотрудников работать лучше, повысить их лояльность, создать здоровый микроклимат в ...
-
Фрагмент — 3 стр., 23.04.2016
Если раньше часто приходилось слышать жалобы на сложности в поиске и привлечении топовых сотрудников...
-
Фрагмент — 6 стр., 18.04.2016
Продажи, продажи и еще раз продажи. Это то, что волнует руководителей любой компании, а в период спа...
-
Блок — 0 стр., 18.04.2016
В конкурентной борьбе побеждает тот, у кого лучше команда. Зачастую функцию подбора персонала делеги...
-
Фрагмент — 4 стр., 18.04.2016
Увольнение – возможное или уже свершившееся – тяжелое испытание для любого человека. Не секрет, что ...
-
Блок — 0 стр., 11.11.2015
Находясь в значимой для себя ситуации – важные переговоры, устройство на работу, беседа с руковод...
-
Блок — 0 стр., 11.11.2015
Книга продолжает серию «Бизнес на 100%» и предлагает читателю уникальную технологию эффективных п...
-
Блок — 10 стр., 11.11.2015
Для эффективного роста и реализации новой стратегии любой компании необходимо развитие компетенц...
